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CV de Ingénieur commercial / COMMERCIAL TERRAIN, cherche un emploi de COMMERCIAL / cadres-commerciaux.enligne-fr.com

cadres-commerciaux.enligne-fr.com : cv

CADRE COMMERCIAL CYCLE COURT TOUT TERRAIN

Code CV : 54bfc2c80ca7773a
Date de dernière connexion : 2015-08-18

Monsieur IS... R...
....
69009 Lyon 09
France




Situation actuelle:
Secteur d'activité actuel : Conseil aux entreprises
Taille de l'entreprise : 1 à 5 salariés
Fonction actuelle : Ingénieur commercial
Nombre d'années à ce poste : 1 à 2 ans
Nombre de personnes sous mes ordres : 0
Salaire annuel : 30000.00 EUR
Expérience Totale : + de 15 ans
Disponibilité : Disponibilité immédiate
Poste recherché:
Fonctions: COMMERCIAL TERRAIN, CHEF DES VENTES, INGÉNIEUR COMMERCIAL
Secteur d'activité: vente en b to b et vente en b to c, ,

Type de contrat souhaité: CDI, CDD, CDD Intermittent, Interim
Temps de travail souhaité: Temps plein, Temps partiel, En alternance, Journalier, Saisonnier, Travail le WE
Salaire Annuel Minimum / Souhaité: 30000.00 / 60000.00 EUR
Etudes :
Dernier niveau d'etudes validé avec diplome : Bac-3
Dernier diplome : deug aes
Niveau d'études actuel : Bac-3
Autres Formations :


Mobilité :
nc
Outils / Logiciels / Méthodes maitrisés
vente en cycle court autant en B TO B QU'EN B TO C word excel

Permis VL, PL, véhicules spéciaux
B

Langues
Français : Langue maternelle



CV :

Monsieur IS... R
69009 Lyon 09
France


69009 LYON : Né le 27/09/1957 (55 ans)Permis B Mobilité Nationale Domaines de
compétences :

• Conquête-fidélisation de portefeuille client

• maitrise du processus de vente

• gestion de projet

• animation d’équipe

• remontée et analyse des tableaux de bord
WIBO - Chef des ventes - CDI
Lyon : 01/2014
> ACTIVITE : chauffage A ACCUMULATION
- Effectifs 150 personnes dont 30
commerciaux
Mise en place de la stratégie commerciale. Recrutement
des commerciaux formation aussi bien théorique que pratique par un accompagnement terrain constant
IFM MYRAL – CHEF DE SECTEUR - CDI
LYON (DEP 69.42.71) : 03/2010 – 12/2013
> ACTIVITE ISOLATION PAR L’EXTERIEUR
- Effectifs 10 personnes - CA 3,5M €


Création de poste
sur un secteur vierge. Prise en charge des prospects, de la demande
d’information jusqu'à la fin de l’installation. Qualification du prospect et de
l’offre. Réalisation de la proposition chiffrée, négociation et conclusion.
EVASOL – MANAGER REGIONAL
- CDI
Cagnes sur mer : 08/2007 - 01/2010
> Activité : PANNEAUX
PHOTOVOLTAIQUES - Effectifs 400
personnes - CA 70M €
Création du poste de Manager Régional dupliqué par la suite sur toute la
France. Au travers des différents indicateurs, analyser la situation du marché,
réaliser les plans d’action et planifier les actions. Management opérationnel,
formation et démonstration.
SERVITEC – COMMERCIAL
- CDI
Grasse : 05/2005 - 10/2006
> Activité : ENR - Effectifs
6 personnes - CA 900.000 €
Prise en charge de toute la partie commerciale. Prospection, suivi des
prospects, présentation des devis et conclusion de vente. Organisation de la
communication sur toute les gammes de produits.


FRANÇAISE DE CHAUFFAGE – COMMERCIAL - CDI

Marseille : 09/1999 - 04/2004

> Activité : Pompes a
chaleurs réversibles - Effectifs 25 personnes - CA 300.000 €

Sur la base de rendez-vous pris par un call center, proposer en cycle court
des installations. Argumentation, définition des besoins et dimensionnement de
l’installation. Suivi commercial, proposition avec financements.
Et aussi de 1977 à
1998……. CIPE : Direction
d’agence (télésurveillance), ISWEB : Chef
des ventes (Internet), CHOKY : Inspecteur
(restauration hors foyer), K par K : Chef
des ventes (fenêtres), Solution informatique :
Commercial (logiciels), Quillet et la SGED : Chef de groupe (Edition), Mutuelles unies (Assurances) et SPCL (Club France Loisirs) : Commercial




Lettre de candidature

Monsieur IS... R
69009 Lyon 09
France

CADRE COMMERCIAL CYCLE COURT TOUT TERRAIN


J’ai 57
ans et quelque 37 années d’expérience professionnelle à différents niveaux de
responsabilités et j’essaie le plus honnêtement du monde de voir si ma
candidature pourrait correspondre votre secteur d’activité et a votre
entreprise cela ne vous étonnera pas, c’est oui!

Le plus
dur reste à faire: dire pourquoi, pourquoi pour vous et pourquoi pour moi.

En ce
qui vous concerne
:

57 ans
peut être trop vieux usé par tant d’années, pas vraiment malléable.

Pour le
coté malléable, il n’y a aucun soucis à se faire: tout d’abord parce que je
suis persuadé que nous faisons le même métier et donc les règles en sont
identiques pour tous et croyez bien que si le progrès, les nouveaux outils nous
permettent d’aller plus haut, plus loin, plus vite, je suis preneur.

Mon
profil de carrière démontrant s'il en était besoin ma capacité d’adaptation.

En ce
qui me concerne
:

·
Actuellement ingénieur commercial

·


Spécialiste de l'optimisation des coûts au profit des
sociétés, AFIS CONSULTING accompagne les
PME et groupes nationaux dans leur recherche d'économies (charges fiscales et
sociales), sur la base d'un système gagnant/gagnant.



Première interface entre notre cabinet et les
décideurs (PDG/DAF/DRH) , mon rôle consiste à :

- présenter les différentes missions d'audit que
nous proposons;

- identifier les leviers d'économie
envisageables pour les entreprises;

- concrétiser nos propositions de partenariats;

- piloter la mission avec les consultants
dédiés;

Je
recherche une société innovante, dynamique avec laquelle je pourrais donner la
pleine mesure de mes capacités.

Il me
semble que vous êtes celle la.

Aujourd’hui
dégagé de tous les éléments perturbateurs dans une carrière; j’ai déjà divorcé,
je ne pense pas que systématiquement l’herbe est plus verte ailleurs il me
reste quelques années de bonheur a me consacrer a mon travail à vous offrir.

J’espère
que ces quelques lignes vous auront convaincu; que nous serons amenés le plus
rapidement possible à nous rencontrer et à collaborer pour la réussite de tous.

Dans
l’attente de votre réponse, veuillez agréer Madame, Monsieur, l’expression de
mes sentiments distingués



·

Monsieur IS... R...


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(Anonyme)

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